2009年12月13日广东鹏正律师事务所党支部组织了团队拓展活动，全所共20多人参加了本次活动。

团队拓展活动分为四个环节：共同进退、有轨列车、高空抓杆、野外激战。通过此次拓展活动全所人员感受到：

1、团队的前提是共同的目标，必须具有团队精神才能完成目标任务；

2、团队的效率不在于哪个环节领先，而是最差的环节决定了绩效；

3、成功在于整体，团队合作过程不在于英雄主义，而在于共同解决薄弱环节。

4、团队目标实现的过程，行为的一致性与活动的节奏把握是团队的关键所在。

5、个体往往处于外界不可知的恐惧中，文化具有凝聚与激励的作用，在未知环境下，当左手温暖右手的时候，能够减少恐惧的影响；团队克服这种恐惧有效的办法是，发挥团队文化的激励与先行者与同行者的示范作用。

通过本次拓展活动，提升了事务所团队的凝聚力，增强了全所人员的集体荣誉感。在本次活动中得到的启示，也将延伸和应用到事务所建设及各项业务的开展中，促进事务所取得更大的发展。